La métropole de Lyon ou Grand Lyon présente un bassin de l’emploi intéressant pour les candidats à la recherche d’un emploi en alternance. Disposant de nombreux organismes de formation en alternance et d’un tissu dynamique d’entreprises, la ville présente de belle opportunités de recrutement en alternance.
En contrat d’apprentissage ou de professionnalisation, la recherche d’un emploi en alternance à Lyon peut toutefois s’avérer longue et difficile en fonction des objectifs professionnels et du niveau de formation visés. Comment faire pour être recruté en alternance à Lyon ? Nos conseils dans ce dossier.
Lyon, une ville favorable à l’emploi en alternance
Une de plus grandes agglomérations en France, Lyon affiche un développement économique important. Selon l’enquête Besoins en Main d’œuvre 2018 de Pôle Emploi, 26 751 projets de recrutement sont prévus à Lyon en 2018, en augmentation par rapport à l’an dernier, ce qui génère des tensions sur le marché de l’emploi puisque 44% des embauches sont jugés difficiles par les employeurs.
Face à ses difficultés de recrutement, les entreprises se tournent souvent vers le recrutement en alternance pour trouver des candidats qualifiés pour leurs postes à pourvoir. Cela créé de belles opportunités pour les candidats de se faire embaucher et ainsi, de bénéficier de tous les avantages du contrat en alternance, qu’il s’agisse d’un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation.
Certaines astuces permettent de mener à bien la recherche d’un emploi en alternance à Lyon. Il faut avoir en tête que pour mettre toutes les chances de leur côté, les candidats doivent envoyer une grande quantité de CV à différentes entreprises. Pour un contrat d’apprentissage, il est primordial de commencer l’envoi des dossiers de candidature dès le mois de janvier pour espérer avoir une place au mois de septembre, date de la rentrée.
Comment trouver un emploi en alternance à Lyon
Pour les étudiants, il est recommandé de se renseigner auprès du service des stages et de l’emploi de l’école, mais également des CFA. Les étudiants pourront également demander conseil auprès des chambres consulaires, auprès du Centre régional d’information jeunesse, mais aussi des missions locales et bien sûr chez Pôle Emploi.
Les candidats à un emploi en alternance doivent se renseigner sur l’offre existante de formations qui correspondent à leur projet professionnel. Il convient de se rapprocher des organismes de formation en alternance pour évaluer leurs offres et obtenir de plus ampls informations sur leurs contenus et débouchés. Le Ministère du Travail recense 56 établissement dispensant des cursus en alternance de tous niveaux à Lyon et liste plus de 500 formations accessibles. Pour trouver l’offre qui vous convient cliquez ici.
Pour trouver une entreprise d’embauche, les futurs alternants peuvent consulter les offres d’emploi en alternance dans la presse locale et sur le web, notamment sur les plateformes joboards qui centralisent les offres d’emplois d’entreprises de façon généraliste ou sur des secteurs d’activité ciblés.
Le Centre d’aide à la décision de la Chambre des Métiers et de l’Artisanat du Rhône peut également être un interlocuteur de choix pour les jeunes et les demandeurs d’emploi. Lorsqu’ils trouvent une annonce correspondant à leur projet professionnel, les étudiants pourront envoyer le dossier de candidature. Aujourd’hui, cette étape se fait par courrier électronique.
Si les étudiants ne trouvent aucune offre répondant à leurs attentes, ils peuvent quand même envoyer une candidature spontanée, mais il faut envoyer plusieurs dizaines de candidatures pour avoir une chance. Le réseau, les contacts sont aussi à faire jouer. Le réseau professionnel peut s’étendre et diriger les étudiants vers les entreprises qui embauchent.
Il est évidemment conseillé de consulter directement le site internet des entreprises pour connaître leurs offres d’emploi disponibles. Certaines sociétés recrutent parfois tardivement jusqu’à la rentrée pour les contrats d’apprentissage tandis que les offres de recrutement en contrat de professionnalisation sont plus étalées sur l’année.
Les événements consacrés à l’emploi et à l’alternance ne manquent pas à Lyon. Les événements comme la Nuit de l’Orientation, ainsi que les Portes Ouvertes formations en alternance sans oublier le Salon de l’apprentissage qui a lieu normalement en mars sont autant d’occasions pendant lesquelles les étudiants et les demandeurs d’emploi peuvent décrocher un contrat.
C’est par exemple le cas du forum spécial alternance, le Salon de la Formation et de l’évolution professionnelle. Pendant ces événements, les étudiants peuvent recevoir des informations directement des entreprises et des professionnels. Munis de leur CV, ils peuvent décrocher un entretien.
Quels secteurs recrutent le plus à Lyon ?
Pôle urbain européen, Lyon présente un tissu industriel important et propose une offre en matière de services intéressants. Le bassin Grand Lyon compte 1500 centres de décision, mais également des institutions internationales, un réseau de sous-traitants et un pôle supérieur tertiaire polyvalent.
Parmi les secteurs qui recrutent, on distingue traditionnellement ceux de l’industrie pétrochimique, de l’industrie pharmaceutique et les biotechnologies. D’un autre côté, les secteurs d’activité suivant se montrent également dynamique sur le marché de l’emploi :
- le BTP
- le commerce
- l’agriculture
- l’entretien des espaces
- les services aux entreprises et aux particuliers
Parmi les profils les plus recherchés sur la métropole lyonnaise, on relève les profils évoluant dans les fonctions informatiques ainsi que dans les métiers de la recherche, du développement ou du commerce.
Le secteur de l’image en mouvement incluant les animations 3D, les jeux vidéo sont en pleine croissance. Le domaine de la construction, du numérique, etc. sont aussi à la recherche de profils à recruter, tout comme les industries créatives : création graphique, design, la mode, les arts et spectacles, etc.
