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Les derniers chiffres publiés par la Dares dans son Tableau de bord des politiques de l’emploi montrent que l’apprentissage a conservé sa dynamique positive en 2022 et sur les premiers mois de 2023.
Déjà 53.000 contrats d’apprentissage débutés en 2023
À la fin mars 2023, la Dares comptabilise 53.100 contrats d’apprentissage qui ont débuté depuis le début de l’année. Un chiffre en hausse de +8,4% sur un an avec cependant une variation importante entre les contrats du secteur privé (+8%) et ceux du secteur public (+25%).
En 2022, près de 829.000 contrats d’apprentissage ont été signés, soit une augmentation de +12,8% sur un an. Le volume de ces contrats avait déjà connu une forte croissance de +38,3% entre 2020 et 2021, rappelle la Dares. Au total, fin mars 2023, on dénombre un peu plus de 953.000 apprentis en France contre 662.100 deux ans plus tôt.
Par ailleurs, la Dares recense 26.300 nouveaux contrats de professionnalisation signés au premier trimestre 2023. Un chiffre là encore en progression de +14% sur un an. Dans le détail, le nombre de nouveaux contrats a crû de 7,5% pour les moins de 26 ans et de 19,9% pour les 26 ans et plus. Sur l’année 2022, le chiffre de 121.000 contrats de professionnalisation est stable par rapport à 2021. Une tendance qui se confirme au premier trimestre 2023.
Accompagnement en missions locales
La Dares publie également des chiffres concernant l’accompagnement des jeunes en missions locales. A la fin février 2023, elle recensait 37.000 entrées (hors renouvellement) en CEJ (Contrat d’engagement jeune) et 41.800 en Pacea (Parcours contractualisé d’accompagnement vers l’emploi et l’autonomie) enregistrées dans les missions locales. Le nombre total de bénéficiaires de CEJ en missions locales atteignait ainsi 133.900 et 278.000 en Pacea (hors Garantie jeunes).
Emplois francs et contrats aidés
Le Tableau de bord des politiques de l’emploi présente également des chiffres concernant les emplois francs : à la fin septembre 2022, on recensait 48.300 personnes bénéficiaires, soit une progression de +12,3% sur un an. Cependant, les entrées en septembre 2022 (19.900) sont en recul de -4,2% sur un an.
Concernant les contrats aidés, on dénombrait, en mars 2023, 46.800 bénéficiaires du PEC (soit -45,9% sur un an) et 20.000 bénéficiaires du CUI-CIE. Les 15.300 nouveaux contrats signés depuis le début de l’année représentent sur un an une diminution de l’ordre de 40%.
Consultez le Tableau de bord des politiques de l’emploi de la Dares ici.
